ਸਾਰਿਆਂ ਲਈ ਸ਼ੁਭ ਦਿਨ! ਸਫਲਤਾ ਦੀ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਕੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਵਧਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਮੈਂ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਾਂਝੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਇਸਦਾ ਨਿਦਾਨ ਕਿਵੇਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਅਤੇ ਇਸ ਨਾਲ ਕੋਈ ਫਰਕ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦਾ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਬੌਸ ਜਾਂ ਅਧੀਨ ਹੋ, ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ, ਨਤੀਜਿਆਂ 'ਤੇ ਫੋਕਸ ਦੇ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ, ਵਧੇਰੇ ਸਹੀ ਢੰਗਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੈ ਜੋ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਏਗਾ. ਤਾਂ ਆਓ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੀਏ?
ਕਿਹੋ ਜਿਹੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ ਮੌਜੂਦ ਹਨ?
ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਵਧਾਉਣ ਦੇ ਢੰਗਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਟੀਚੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ, ਇਹ ਵੱਖਰਾ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਸੋਚ ਅਤੇ ਕਲਪਨਾ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ. ਜਿਸ ਨਾਲ ਉਹ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਦਾ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਨਿਰਾਸ਼ਾਵਾਦੀ ਅਤੇ ਆਸ਼ਾਵਾਦੀਆਂ ਦੀ ਹੋਂਦ ਬਾਰੇ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ, ਤਾਂ ਦੂਜਿਆਂ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਆਸਾਨ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਦੋ ਕਿਸਮਾਂ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਵਿੱਚ ਮੌਜੂਦ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਇਹ ਸਿਰਫ਼ ਉਹੀ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਹੋਰ ਵਾਰ ਵਰਤਦਾ ਹੈ।
- ਅਸਫਲਤਾ ਤੋਂ ਬਚਣਾ. ਇਹ ਸਪੱਸ਼ਟ ਜਾਪਦਾ ਹੈ, ਠੀਕ ਹੈ? ਗਤੀਵਿਧੀ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਨਾ ਕਰਨਾ, ਬਸ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਜਾਜ਼ਤ ਨਾ ਦੇਣਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸਰਗਰਮ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਬਰਖਾਸਤਗੀ, ਵਿਛੋੜੇ ਦੀ ਧਮਕੀ ਉਸ ਉੱਤੇ ਲਟਕ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ... ਕੁਝ ਬਿਹਤਰ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਓਨੀ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਜਿੰਨੀ ਉਸ ਕੋਲ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਹੈ ਗੁਆਉਣ ਦਾ ਡਰ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਅਜਿਹੇ ਲੋਕ ਘੱਟ ਹੀ ਜੋਖਮ ਲੈਂਦੇ ਹਨ, ਘੱਟ ਹੀ ਆਪਣੇ ਆਰਾਮ ਖੇਤਰ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਇੱਕ ਜੀਵਿਤ ਕਲਪਨਾ ਦੇ ਕਾਰਨ ਸਹਿਣ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਹੋਰ ਵੀ ਭੈੜਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਇਸਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਹੈ। ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਫਲ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਘੱਟ ਹੈ, ਪਰ ਵਧੇਰੇ ਸਥਿਰ ਹੈ।
- ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ. ਇੱਥੇ ਸਥਿਤੀ ਉਲਟ ਹੈ, ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਜਿਉਂਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਜੋਖਮ ਲੈਣ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਤਿਆਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਹਾਂ, ਉਹ ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਚੜ੍ਹਨ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਹੈ, ਪਰ ਸਿੱਕੇ ਦਾ ਦੂਜਾ ਪਾਸਾ ਵੀ ਹੈ। ਅਜਿਹੇ ਲੋਕ, ਸਿਰਫ ਸੰਭਾਵਿਤ ਨਤੀਜੇ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ, ਅਸਲੀਅਤ ਦੀ ਨਜ਼ਰ ਗੁਆ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਭਾਵ, ਆਉਣ ਵਾਲੀਆਂ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ. ਜੋ ਸ਼ਾਇਦ ਹਾਵੀ ਨਾ ਹੋਵੇ। ਹਰ ਚੀਜ਼ ਆਸਾਨ ਅਤੇ ਸਧਾਰਨ ਜਾਪਦੀ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ: "ਮੈਂ ਟੀਚਾ ਵੇਖਦਾ ਹਾਂ, ਮੈਨੂੰ ਕੋਈ ਰੁਕਾਵਟ ਨਹੀਂ ਦਿਖਾਈ ਦਿੰਦੀ।" ਪਰ, ਸੰਭਾਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਨਾ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ, ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੇ ਆਪ ਵਿੱਚ ਜਾਂ ਆਪਣੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਵਿੱਚ ਨਿਰਾਸ਼ ਹੋਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਇਹ ਉਸਦਾ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵੀ.
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਮੈਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਕਿਹਾ ਹੈ, ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਿਸਮਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਪਰ ਇੱਕਸੁਰਤਾ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਤਰੱਕੀ ਲਈ, ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਚਾਲੂ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਦੋ-ਸਿਰ ਵਾਲੇ ਹਾਈਡਰਾ ਦੀ ਕਲਪਨਾ ਕਰੋ, ਇੱਕ ਸਿਰ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੂਜਾ ਸਿਰ ਅਸਫਲਤਾ ਤੋਂ ਬਚਣ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤ 'ਤੇ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ। ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ, ਇਹ ਸਿੱਖਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਇਸਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਜੋ, ਸਥਿਤੀ ਦੇ ਅਧਾਰ ਤੇ, ਇੱਕ ਸਿਰ, ਫਿਰ ਦੂਜਾ, ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਦੀ ਥਾਂ ਲੈਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਆਪਣੀ ਰਾਏ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.
ਨਿਦਾਨ ਦੇ ੰਗ
ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਹੈ, ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਕੈਟੇਲ ਦੇ 16-ਫੈਕਟਰ ਟੈਸਟ ਅਤੇ ਵੇਕਸਲਰ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਹਨ. ਪਰ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਮਾਹਿਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਲਈ ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਸੁਤੰਤਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖੀਏ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਹਾਂ।
ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਆਓ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰੀਏ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕਿਹੜੇ ਹਾਈਡਰਾ ਹੈੱਡ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਅਕਸਰ ਕਰਦੇ ਹਾਂ:
- ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਵੇਰੇ ਕਿਵੇਂ ਉੱਠਦੇ ਹੋ, ਕਿਹੜੇ ਵਿਚਾਰ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਕਲਪਨਾ ਕਿਹੜੀਆਂ ਤਸਵੀਰਾਂ ਖਿੱਚਦੀ ਹੈ? ਜਿਹੜੇ ਲੋਕ ਅਸਫਲਤਾ ਤੋਂ ਡਰਦੇ ਹਨ ਉਹ ਦੇਰ ਹੋਣ 'ਤੇ ਬਰਖਾਸਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦੀ ਚਿੰਤਾ ਨਾਲ ਮੰਜੇ ਤੋਂ ਉੱਠ ਜਾਣਗੇ। ਇਸ ਤੱਥ ਬਾਰੇ ਕਿ ਉਸ ਕੋਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਫਿਰ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਝਿੜਕ ਜਾਂ ਬੋਨਸ ਤੋਂ ਵਾਂਝੇ ਹੋਣਗੇ ... ਅਜਿਹਾ ਵਿਅਕਤੀ ਦੋਸਤ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਤੱਥ 'ਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਕ੍ਰਮਵਾਰ ਵਿਵਾਦ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਨਹੀਂ ਬਣਾਉਂਦੇ. ਸੰਚਾਰ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਂਤ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨ ਲਈ. ਉਹ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸਥਿਰ ਹੈ, ਅਤੇ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ, ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ, ਹੌਲੀ-ਹੌਲੀ ਪਰ ਯਕੀਨਨ, ਕਦਮ ਦਰ ਕਦਮ ਅੱਗੇ ਵਧ ਰਿਹਾ ਹੈ।
- ਪਰ ਜੇ ਜਾਗਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸੋਚਦੇ ਹੋ ਕਿ ਅੱਜ ਕਿੰਨੀਆਂ ਦਿਲਚਸਪ ਚੀਜ਼ਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਉਡੀਕ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ. ਆਪਣੇ ਟੀਚੇ ਬਾਰੇ ਸੋਚਣਾ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸੁਪਨੇ ਦੇ ਨੇੜੇ ਜਾਣ ਲਈ ਕਿੰਨਾ ਕੁਝ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ - ਫਿਰ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋ ਜੋ ਸਿਰਫ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜੇ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਜਿਸ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਉਹ ਖੁਦ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸੰਗਠਿਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇੱਕ ਕੱਪ ਕੌਫੀ ਜਾਂ ਇੱਕ ਛੋਟਾ ਜਿਹਾ ਕੰਮ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇੱਕ ਸਾਥੀ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ। ਉਹ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਸੰਕੋਚ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਅਤੇ ਜੇਕਰ ਉਸਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਲਾਭਦਾਇਕ ਵਿਕਲਪ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਉਹ ਛੱਡ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਜਦੋਂ ਕਿ ਜੋ ਵਿਅਕਤੀ ਅਸਫਲਤਾ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਉਹ ਆਖਰੀ ਸਮੇਂ ਤੱਕ ਆਪਣੀ ਜਗ੍ਹਾ 'ਤੇ ਬੈਠਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਇਹ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅਸਹਿ ਨਹੀਂ ਹੋ ਜਾਂਦੀ. ਉਹ ਦੋਸਤਾਂ ਨੂੰ ਦਿਲਚਸਪ ਬਣਾਉਣ, ਇਕੱਠੇ ਰਹਿਣ ਅਤੇ ਨੇੜੇ ਰਹਿਣ ਲਈ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਜੋ ਸ਼ੌਕ ਅਤੇ ਸ਼ੌਕ ਸਮਾਨ ਹੋਣ।
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਦੋਵੇਂ ਹਿੱਸੇ ਸਾਡੇ ਵਿੱਚੋਂ ਹਰੇਕ ਲਈ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ, ਇਸਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਖੁੱਲ੍ਹ ਕੇ ਵਰਤਣਾ ਸਿੱਖੋ। ਨੇਤਾਵਾਂ ਲਈ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੀਮਤੀ. ਆਖ਼ਰਕਾਰ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਮਝਦੇ ਹੋ, ਇਨਾਮ ਅਤੇ ਧਮਕੀਆਂ ਹਰ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਵੱਖਰੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਲਾਭਕਾਰੀ ਵਰਕਫਲੋ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਤਰੀਕਿਆਂ 'ਤੇ ਮੁੜ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ।
ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦਾ ਨਿਦਾਨ ਕਰਨ ਦਾ ਇਹ ਤਰੀਕਾ ਬਹੁਤ ਸਰਲ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਟੈਸਟਾਂ ਅਤੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਜਾਂ ਦੂਜਿਆਂ 'ਤੇ ਡੂੰਘਾਈ ਨਾਲ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।
ਕਿਵੇਂ ਵਧਾਉਣਾ ਹੈ?
ਅਸੀਂ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੇ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਦੇ ਤਰੀਕਿਆਂ ਬਾਰੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਵਾਰ ਗੱਲ ਕਰ ਚੁੱਕੇ ਹਾਂ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਲੇਖ ਵਿੱਚ "ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਵਧਾਉਣ ਦੇ ਸਿਖਰ ਦੇ 10 ਤਰੀਕੇ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਇਸਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਕੀ ਕਰਨਾ ਹੈ", ਇੱਥੇ ਮੈਂ ਕੁਝ ਹੋਰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਾਂਗਾ। ਚਾਲ:
- ਜੇ ਅਸਫਲਤਾ ਦਾ ਡਰ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਅਸਫਲ ਹੋ ਜਾਵੋਗੇ ਅਤੇ ਵਿਗੜੋਗੇ, ਅਜਿਹਾ ਸਮਾਂ ਚੁਣੋ ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਰੇਸ਼ਾਨ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਅਸਫਲਤਾ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਕਲਪਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸ਼ੀਟ 'ਤੇ ਲਿਖੋ. ਕਈ ਵਾਰ ਅਜਿਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਡਰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਸ ਡਰ ਦੀ ਕੋਈ ਸਪੱਸ਼ਟ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਯਾਨੀ ਇਹ ਸਮਝ ਵਿਚ ਆਉਂਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਕਈ ਵਾਰ ਇਸ ਡਰ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਅਸਲ ਵਿਚ ਕੀ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਠੀਕ ਹੈ, ਜੇ ਕੁਝ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਤੁਸੀਂ ਹਾਰ ਜਾਂਦੇ ਹੋ, ਫਿਰ ਸਥਿਤੀ ਦੇ ਸਾਰੇ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੀ ਕਲਪਨਾ ਕਰੋ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਉਤਸੁਕ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛੋ: "ਕੀ ਹੋਵੇਗਾ?", "ਅਤੇ ਅੱਗੇ ਕੀ ਹੈ?" ... ਅਤੇ ਫਿਰ ਇਹ ਅਕਸਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਅਸਲ ਵਿੱਚ, ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਵੀ ਭਿਆਨਕ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੇ ਖਾਤੇ ਵਿੱਚ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲਤਾਵਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਇਸ 'ਤੇ ਰਹਿਣਾ ਸੰਭਵ ਹੈ.
- ਪਰ ਨਿਰਾਸ਼ ਨਾ ਹੋਣ ਲਈ, ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਜਿਸ ਕੋਲ ਟੀਚੇ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਲਈ ਅਸਲੀਅਤ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਨਾ ਰੱਖਣ ਦੀਆਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਹਨ, ਨੂੰ ਅਜੇ ਵੀ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਮੁਅੱਤਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਉਸਨੂੰ "ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਵੇਖਣ" ਅਤੇ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਅਤੇ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਨੂੰ ਗੰਭੀਰਤਾ ਨਾਲ ਲੈਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਫਿਰ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀਆਂ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਵਿੱਚ ਭਰੋਸਾ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੋਗੇ, ਨਾ ਕਿ ਸਿਰਫ਼ ਅਭਿਲਾਸ਼ਾ। ਇੱਕ ਜੋਖਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ, ਕਈ ਵਾਰ ਡਿੱਗਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਸਿਰਫ ਇੱਕ ਗਲਤੀ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਕਿਸਮਤ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਨਾ ਬੰਦ ਕਰ ਦੇਵੇਗਾ - ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੀ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕਰਨ ਅਤੇ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥਾ, ਮੁਸ਼ਕਲ ਸਥਿਤੀਆਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਕੱਢਣ ਲਈ.
- ਮੈਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਲੇਖ "ਲੋਕਾਂ ਦੀਆਂ ਅਸਲ ਕਹਾਣੀਆਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਅਤੇ ਲਗਨ ਨਾਲ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ ਹੈ" ਵਿੱਚ ਚੈਰਿਟੀ ਦੇ ਲਾਭਾਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ ਹੈ। ਹਾਂ, ਚੰਗੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਨਾਲ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲਈ ਸਤਿਕਾਰ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੋਗੇ, ਦੂਸਰੇ ਧੰਨਵਾਦ, ਮਾਨਤਾ, ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਨਗੇ, ਅਤੇ ਇਹ ਸਭ ਕੁਝ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ। ਇਹ ਸਮਝਣਾ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਦੀ ਮਦਦ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੀ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਪਰਵਾਹ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ, ਅੱਗੇ ਦੀਆਂ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਲਈ ਊਰਜਾ ਮਿਲੇਗੀ। ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਨੈਤਿਕ ਪੱਖ, ਉਸਦੀ ਅਧਿਆਤਮਿਕਤਾ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਹੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ, ਸਗੋਂ ਨਿੱਜੀ ਗੁਣਾਂ, ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਬੁੱਧੀ ਦਾ ਵੀ ਵਿਕਾਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਸਿੱਟਾ
ਇਹ ਸਭ ਹੈ, ਪਿਆਰੇ ਪਾਠਕ! ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਲੇਖ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ (ਇੱਥੇ ਲਿੰਕ ਹੈ), ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਜੀਵਨ ਦੀਆਂ ਅਸਲ ਘਟਨਾਵਾਂ 'ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਫਿਲਮਾਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਰਾਹ ਵਿੱਚ ਖੜ੍ਹੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਅਜ਼ਮਾਇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਜੋ ਉਹ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸਨ ਉਹ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਸਨ।
ਦੇਖਣ ਦਾ ਆਨੰਦ ਮਾਣੋ, ਨਾਲ ਹੀ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਦੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜੇ! ਅਤੇ ਬਲੌਗ ਅਪਡੇਟਸ ਦੀ ਗਾਹਕੀ ਲੈਣਾ ਨਾ ਭੁੱਲੋ। ਜਲਦੀ ਮਿਲਦੇ ਹਾਂ, ਦੋਸਤੋ!